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給与計算&社会保険アウトソーシング

Payroll & Social Insurance Procedures

平成会計社グループでは、創業以来、給与計算および社会保険手続き等の業務の実績を多数積み上げてまいりました。
当グループでは、毎月発生する給与計算等の業務についてアウトソーシングサービスをご提供いたします。当グループのアウトソーシングサービスをご利用いただくことで、より正確な給与計算が実施でき、かつ、コストダウンをはかることも可能となります。

給与計算

お客様よりご提供いただいた従業員の給与規定、入退社・勤怠データなどの人事データを基に、当グループにて給与計算を行い、給与明細などの各種成果物をお送りします。
また、お客様のニーズに合わせて、勤怠情報のチェック・管理、銀行振込手続きや年末調整、法定調書、給与支払報告書の作成と提出などの付随業務まで幅広く対応します。

給与計算に関わるメニュー

  • 月次給与・賞与計算
  • 給与明細書・賞与明細書・賃金台帳等各種帳票作成
  • 勤怠集計・データチェック・管理
  • 銀行振込データ作成
  • 給与・賞与振込
  • 特別徴収管理
  • 社会保険料・地方税・源泉所得税・その他税金納付

社会保険・労働保険業務

企業の盛衰は優秀な人材を獲得し、いかにその能力を高め、発揮させるかにかかっており、 優秀な人材を獲得するためには、従業員が安心して働ける職場環境を整備することが必要不可欠の条件となります。

当グループは、人事労務コンサルティングを中心に健康保険・厚生年金保険・介護保険・雇用保険・労災保険など の諸制度と各種手続きに関わるあらゆるサポートをいたします。

労働保険・社会保険に関わるメニュー

  • 入社・退社の手続き
  • 扶養手続き
  • 年度更新
  • 算定基礎届、月額変更届
  • 賞与支払届出作成
  • 労働保険設立届、雇用保険適用事業所届、社会保険新規適用届
  • 労働保険料申告書
  • 労働保険、社会保険給付に係る手続き
  • その他関連諸法令の届出 等

各種規程の作成

個別労使紛争が増加する昨今、就業規則のもつ意味は、ますます大きくなってきています。

当グループでは、作成前のヒアリング、就業規則レビュー、トラブル対応時の対処指導、雇用管理に関する支援など、 運用面も重視した支援の中で、お客様にとって満足いただける就業規則を作成いたします。

また、就業規則を始め賃金規程、退職金規程、旅費規程、個人情報管理規程、職務権限規程、組織規程など、付属規程の作成も行います。

その他サービス

  • 賃金・退職金制度の構築と運用支援
  • 各種助成金の申請に係る支援
  • 年末・年始業務 等

実績(一例)

業種 人数 内容
医療法人 400 給与計算
飲食 150 月次給与・賞与計算、給与明細書・賞与明細書・賃金台帳等各種帳票作成、住民税、特別徴収管理、年度更新
ホテル 60-70 月次給与・賞与計算、給与明細書・賞与明細書・賃金台帳等各種帳票作成、勤怠集計、銀行振込データ作成、給与・賞与振込、住民税、振込データ作成、特別徴収管理、年度更新、社会保険料・地方税・源泉所得税・その他税金納付、被保険者賞与支払届出作成
ファンド 15-20 月次給与・賞与計算、給与明細書・賞与明細書・賃金台帳作成、銀行振込データ作成、社会保険料・地方税・源泉所得税・その他税金納付
学校法人 150 月次給与・賞与計算、給与明細書・賞与明細書・賃金台帳作成、銀行振込データ作成、 住民税、振込データ作成、特別徴収管理、年度更新、社会保険計算のチェック